La relación del análisis de puestos con las funciones de la administración de recursos humanos.
Da a conocer la importancia del análisis de Puestos en el Departamento de Recursos Humanos para desarrollar las funciones afines a los puestos. El estudio se desarrolló en distintos Departamentos de Recursos Humanos de empresas establecidas en la ciudad capital de Guatemala y se encuentran ubicad...
| Autor Principal: | García Montoya, Mirna Liliana |
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| Formato: | Tesis |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
2012
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://www.repositorio.usac.edu.gt/11217/ http://www.repositorio.usac.edu.gt/11217/1/T13%20%282303%29.pdf |