Incidencia de higiene y seguridad en el desempeño laboral de los colaboradores de la fábrica TACASA S.A

La salud y la seguridad de las personas son fundamentales para una vida plena, y por ende para su mejor desempeño en diferentes aspectos y ámbitos: personal, familiar, laboral y social. El valor de conocer más sobre higiene y seguridad laboral aportan conocimientos y comportamientos útiles y de una...

Full description

Main Authors: Casco Suarez, Osmin Obed, Chavarría Pérez, Leyling Lisseth, Fajardo Martínez, Brenda Massiel
Format: Monografia
Language: Español
Español
Published: FAREM-Estelí 2017
Subjects:
Online Access: http://repositorio.unan.edu.ni/4466/
http://repositorio.unan.edu.ni/4466/1/17793.pdf
http://repositorio.unan.edu.ni/4466/2/cc.jpg
Summary: La salud y la seguridad de las personas son fundamentales para una vida plena, y por ende para su mejor desempeño en diferentes aspectos y ámbitos: personal, familiar, laboral y social. El valor de conocer más sobre higiene y seguridad laboral aportan conocimientos y comportamientos útiles y de una buena aplicación inmediata en todo lugar. En este documento se plantea la incidencia de higiene y seguridad en el desempeño laboral, de cómo esta influye de manera positiva para evitar accidentes a si mismo enfermedades de trabajo; ya que se establece como condiciones inseguras los actos inseguros y la exposición a agentes del medio ambiente laboral que sean estos causantes de riesgos de trabajo que a nivel mundial puedan ocasionar accidentes sin separación, con separación, y en ciertos casos hasta la muerte de un colaborador. La seguridad e higiene de trabajo son las ciencias encargadas de reducir y eliminar dichos riesgos y su metodología implica la prevención, identificación, evaluación y control de riesgo. Con un plan de higiene y seguridad laboral se busca diagnosticar, plantear las acciones de prevención, programarlas y ejecutarlas con esto facilita a personas y 1organizaciones a iniciar o continuar un trabajo sistemático de mejoras continuas de la seguridad laboral y como consecuencia de su calidad, productividad y competitividad.