El Impacto Socioeconómico, Humano y Ambiental de los Graduados en Administración de Empresas de la UNAN-CUR Matagalpa en el Desarrollo de la Región Norte (Matagalpa-Jinotega) Durante el Período 2006-2009

El propósito de esta investigación es determinar “El Impacto Socioeconómico, Humano y Ambiental de los Graduados en Administración de Empresas de la UNAN CUR Matagalpa en el desarrollo de la Región Norte (Matagalpa- Jinotega) durante el periodo 2006-2009. La información analizada proviene de encuest...

Descripción completa

Autores Principales: Blandon Gomez, Josselyn Fabiola, Torrez Luquez, Grethel Darnalia
Formato: Tesis
Idioma: Español
Español
Publicado: 2011
Materias:
Acceso en línea: http://repositorio.unan.edu.ni/6002/
http://repositorio.unan.edu.ni/6002/1/6206.pdf
http://repositorio.unan.edu.ni/6002/2/cc.jpg
Sumario: El propósito de esta investigación es determinar “El Impacto Socioeconómico, Humano y Ambiental de los Graduados en Administración de Empresas de la UNAN CUR Matagalpa en el desarrollo de la Región Norte (Matagalpa- Jinotega) durante el periodo 2006-2009. La información analizada proviene de encuestas y entrevistas aplicadas a empleadores y docentes, así como al 80% de los graduados de la carrera en estudio debido a que el resto no fue localizado. La investigación aborda el plan de estudio, la adaptación del alumno a la metodología y la capacitación del personal docente, además de la descripción del desempeño académico de los graduados, considerando aspectos como proporción que se encuentra laborando, remuneración salarial y condiciones de entorno laboral, también se valora el aporte socioeconómico de los mismos al desarrollo de la región, además del análisis comparativo de los resultados de satisfacción profesional de los graduados en comparación con las demás carreras en estudio. En definitiva la formación de capital humano en correspondencia con la demanda del sector social y productivo genera un impacto positivo de los graduados en Administración de Empresas en el desarrollo de la Región Norte, es decir que en la medida que la sociedad local disponga de profesionales competitivo se logrará una administración eficiente de los recursos