Vista Equipo: La evaluación del desempeño como un proceso de fortalecimiento institucional para identificar las necesidades de capacitación, seguimiento y monitoreo en el Departamento de Procuración de la Procuraduría de los Derechos Humanos.

La evaluación del desempeño como un proceso de fortalecimiento institucional para identificar las necesidades de capacitación, seguimiento y monitoreo en el Departamento de Procuración de la Procuraduría de los Derechos Humanos.

Evaluar el desempeño como un proceso de fortalecimiento institucional para identificar las necesidades de capacitación, seguimiento y monitoreo en el Departamento de Procuración de la Procuraduría de los Derechos Humanos. La investigación se realizó en la Institución del Procurador de los Derechos H...

Descripción completa

Autor Principal:	Trigueros Hernández, Rosa Idalia
Formato:	Tesis
Idioma:	Español
Publicado:	2005
Materias:	158 Psicología aplicada 658 Administración de empresas
Acceso en línea:	http://www.repositorio.usac.edu.gt/14747/ http://www.repositorio.usac.edu.gt/14747/1/13%20T%20%201227.pdf

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La evaluación del desempeño como un proceso de fortalecimiento institucional para identificar las necesidades de capacitación, seguimiento y monitoreo en el Departamento de Procuración de la Procuraduría de los Derechos Humanos.

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