Detección de enfermedades ocupacionales en personal del (D.R.P.A.P.) de ambos sexos, en edades de 20 a 55 años

Evidenciar la cantidad de enfermedades ocupacionales más recurrentes en el personal del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas, en personas de ambos sexos en edades de 20 a 55 años en un periodo de tiempo no mayor al año calendario. Realizar un decálogo de las enferme...

Descripción completa

Autor Principal: Pérez Urrea, Walter Anibal
Formato: Tesis
Idioma: Español
Publicado: 2022
Materias:
Acceso en línea: http://www.repositorio.usac.edu.gt/18067/
http://www.repositorio.usac.edu.gt/18067/1/13%20TMGHO%28016%29.pdf
Sumario: Evidenciar la cantidad de enfermedades ocupacionales más recurrentes en el personal del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas, en personas de ambos sexos en edades de 20 a 55 años en un periodo de tiempo no mayor al año calendario. Realizar un decálogo de las enfermedades Ocupacionales más frecuentes en el personal de salud del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas. Elaborar un programa que incluya ejercicios y/o pausas laborales que contrarresten los efectos de las enfermedades ocupacionales detectadas durante el estudio en el personal del personal del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas. La presente investigación fue de carácter cuantitativo, pues en ella se logró detectar y cuantificar el número de incidencia las enfermedades ocupacionales resultantes con mayor preponderancia en el personal del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas, esto con la finalidad de poder crear gráficos concretos que dieron respuestas certeras por medio de las personas que fueron evaluadas con el instrumento de medición para dicho fin. Dentro del personal del Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas existen enfermedades ocupacionales que afectan el desempeño laboral, por lo que describen las enfermedades ocupacionales desarrolladas con mayor frecuencia, para ello se tomó una lista de veinte enfermedades Ocupacionales más recurrentes, según listado de la Organización Mundial de la Salud OMS, se adaptó y aplicó la modalidad de evaluación por medio de la escala de Likert. 1.4.1.3 Diseño: (No experimental / transaccional descriptivo) Establecer la incidencia de enfermedades ocupacionales, dentro del personal de los diferentes Programas de Departamento de Regulación de los Programas de Atención a las Personas en un periodo no mayor a un año, que estén en las edades de 20 a 55 años., así mismo que estén laborando físicamente en las instalaciones del Departamento de Regulación de los Programas de 15 Atención a las Personas, esta evaluación se realizó de forma virtual, dado a las circunstancias actuales que se han suscitado derivado de la Pandemia del COVID-19.