Influencia de la creatividad en la innovación de la empresa Almacén Mi Favorita de la ciudad de Matagalpa, periodo 2017

El tema general de este trabajo se centra en la influencia de la creatividad e innovación de almacén Mi Favorita en la ciudad de Matagalpa durante el año 2017, en el cual se caracterizan, se determinan y se valoran estas variables tanto en el personal como en la empresa en general. El propósito es,...

Descripción completa

Autores Principales: Barbas Mairena, Eveling del Rosario, Zeledón Mairena, Mirna Esperanza, Gutiérrez Mejía, Joseling Judith
Formato: Tesis
Idioma: Español
Español
Publicado: 2018
Materias:
Acceso en línea: http://repositorio.unan.edu.ni/9987/
http://repositorio.unan.edu.ni/9987/1/6816.pdf
http://repositorio.unan.edu.ni/9987/2/cc.jpg
Sumario: El tema general de este trabajo se centra en la influencia de la creatividad e innovación de almacén Mi Favorita en la ciudad de Matagalpa durante el año 2017, en el cual se caracterizan, se determinan y se valoran estas variables tanto en el personal como en la empresa en general. El propósito es, analizar la influencia que tiene la creatividad en la innovación de la Empresa, basándose en los procesos de ventas que se aplican para lograr un crecimiento en el mercado. Dicho estudio es muy importante porque permitirá conocer el comportamiento creativo e innovador de la entidad. Los principales hallazgos definen, que la empresa aplica diferentes tipos de creatividad sobresaliendo la creatividad plástica con el uso de imágenes, hace uso de medios publicitarios como la radio, televisión y boca a boca. Promueve una cultura emprendedora, se hace referencia al trabajo en equipo como factor facilitador en cuanto a innovación se presentan ofertas de nuevos productos, marcas, calidad en la oferta de los productos. Implementa técnicas de mercadeo en las que enfatiza la exhibición de los productos, presenta un comportamiento innovador proactivo con elementos reactivos. Se recomienda a la empresa seguir incentivando a los empleados, porque son estos los que aportan ideas creativas para el mejoramiento de la organización, que continúe priorizando la implementación de factores que faciliten la creatividad del personal. Así mismo se recomienda a la empresa, que opte por innovar en adquirir nuevos equipos, para que los colaboradores sean más eficientes en las tareas que desempeñan