Incidencia del Clima Organizacional en el desempeño laboral del personal de la Alcaldía Municipal de Esquipulas, durante el I semestre del año 2019
Esta investigación tiene como objetivo principal averiguar si el clima laboral está siendo utilizado como variable para explicar la satisfacción en el desempeño de los servidores públicos de alcaldía municipal de Esquipulas. Se conceptúan ambas variables para su medición, análisis e indagación de la...
| Autores Principales: | López Herrera, Eveling del Carmen, Castillo Artola, Wilber, Ortega González, Mateo Samir |
|---|---|
| Formato: | Monografia |
| Idioma: | Español Español |
| Publicado: |
FAREM-Estelí
2019
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://repositorio.unan.edu.ni/13268/ http://repositorio.unan.edu.ni/13268/1/19985.pdf http://repositorio.unan.edu.ni/13268/2/cc.jpg |
| Sumario: |
Esta investigación tiene como objetivo principal averiguar si el clima laboral está siendo utilizado como variable para explicar la satisfacción en el desempeño de los servidores públicos de alcaldía municipal de Esquipulas. Se conceptúan ambas variables para su medición, análisis e indagación de la relación causal entre un ambiente de trabajo favorable y el desempeño satisfactorio de los servidores |
|---|