Diseño de sistemas para la Administración del Recurso Humano en Exportadora Atlantics, S.A

Plantea el diseño de un sistema para la administración del Recurso Humano en la Empresa Exportadora Atlantic S.A. Analiza la situación actual en Exportadora Atlantic S.A, a través del enfoque sistematizo con el fin de brindar la solución optima a los problemas encontrados. Describe el sistema para l...

Descripción completa

Autores Principales: Colindres Ruiz, Josué Ismael, Ramos Aguirre, Julio Cesar, Ortega Zeledón, Michael Salvador
Formato: Monografia
Publicado: UNI 2004
Materias:
Acceso en línea: http://ribuni.uni.edu.ni/226/
http://ribuni.uni.edu.ni/226/1/10242.pdf
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spelling RepoUNI2262016-06-22T01:04:32Z Diseño de sistemas para la Administración del Recurso Humano en Exportadora Atlantics, S.A Colindres Ruiz, Josué Ismael Ramos Aguirre, Julio Cesar Ortega Zeledón, Michael Salvador 003 Sistemas Plantea el diseño de un sistema para la administración del Recurso Humano en la Empresa Exportadora Atlantic S.A. Analiza la situación actual en Exportadora Atlantic S.A, a través del enfoque sistematizo con el fin de brindar la solución optima a los problemas encontrados. Describe el sistema para la administración del recurso humano en termino de misión, visión, organización, funciones, objetivos. Presenta políticas de personal que sirvan de guía de acción para orientar la labor administrativa del recurso humano. UNI 2004 Monograph NonPeerReviewed text http://ribuni.uni.edu.ni/226/1/10242.pdf Colindres Ruiz, Josué Ismael and Ramos Aguirre, Julio Cesar and Ortega Zeledón, Michael Salvador (2004) Diseño de sistemas para la Administración del Recurso Humano en Exportadora Atlantics, S.A. Other. UNI, Managua. http://ribuni.uni.edu.ni/226/
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Colindres Ruiz, Josué Ismael
Ramos Aguirre, Julio Cesar
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Diseño de sistemas para la Administración del Recurso Humano en Exportadora Atlantics, S.A
description Plantea el diseño de un sistema para la administración del Recurso Humano en la Empresa Exportadora Atlantic S.A. Analiza la situación actual en Exportadora Atlantic S.A, a través del enfoque sistematizo con el fin de brindar la solución optima a los problemas encontrados. Describe el sistema para la administración del recurso humano en termino de misión, visión, organización, funciones, objetivos. Presenta políticas de personal que sirvan de guía de acción para orientar la labor administrativa del recurso humano.
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