Incidencia de la administración de recursos humanos en el desempeño laboral del Instituto Politécnico de Estelí –IPE, en el primer semestre 2016

La investigación incidencia de la administración de recursos humanos en el desempeño laboral del Instituto Politécnico de Estelí-IPE, se realizó en el Instituto Politécnico de Estelí, ubicado del tanque verde 2 cuadras al oeste y 1 cuadra al norte en el Barrio Oscar Gámez N°2., con el objetivo de pr...

Full description

Main Authors: Centeno Lagos, Marling Edelma, Pérez Rosales, Rubenia del Carmen, Rivas Peralta, Yadier Oswaldo
Format: Monografia
Language: Español
Español
Published: FAREM-Estelí 2017
Subjects:
Online Access: http://repositorio.unan.edu.ni/4457/
http://repositorio.unan.edu.ni/4457/1/17792.pdf
http://repositorio.unan.edu.ni/4457/2/cc.jpg
Summary: La investigación incidencia de la administración de recursos humanos en el desempeño laboral del Instituto Politécnico de Estelí-IPE, se realizó en el Instituto Politécnico de Estelí, ubicado del tanque verde 2 cuadras al oeste y 1 cuadra al norte en el Barrio Oscar Gámez N°2., con el objetivo de proponer alternativas con el fin de que permita a los trabajadores ser personas capaces de analizar y resolver situaciones del trabajo que realizan, y además que trabajen en equipo lo que permitirá un mejor desempeño laboral y calidad en los servicios brindados a la población de Estelí. Además, la investigación tendrá un impacto positivo para la Institución ya que esto ayudará a reflexionar sobre la necesidad que se tiene que poner en práctica de la administración de los recursos humanos en el desempeño laboral. La investigación fue de mucha importancia ya que se tomó conciencia de que la administración representa un gran valor en una empresa, es por eso que las organizaciones han comenzado a considerar al recurso humano como su capital principal más importante y la correcta administración de lo mismo como una de sus tareas más decisivas.